仓库电脑系统管理员,仓库管理员的电脑操作有哪些

1.请问仓管员需要懂得电脑的基础操作吗？

2.顶级仓库管理员岗位职责

3.当仓库管理员要求哪些条件？又要求懂些什么

仓库管理管理员岗位职责

1、负责仓库物品的收、发及保管工作，执行与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行。

2、按规定做好物资进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐物卡相符。负责对所有进、出仓的相关单证进行保管与存档，并做好分类统计管理。

3、按规定对库存物品进行全面盘点，并出具盘点报告。

4、对仓库的安全库存、呆滞料、不良物料以及各类异常等进行有效管理。

5、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作。

6、领导交代的其他工作。

任职要求：

1、3年以上库房管理经验，电子制造行业经验，汽车零部件行业经验优选。

2、丰富的现场及5S管理经验，熟悉仓储及物流作业流程。

3、熟练操作办公软件及ERP/WMS软件。

4、良好的抗压能力及高强度工作的适应能力。

6、较强的沟通能力及处理问题的能力。

请问仓管员需要懂得电脑的基础操作吗？

还可以，不是特别累。

仓库管理包含多个方面，仓储管理、电脑操作、数据分析、物料计划等，仓库管理员精通得的技能丰富，仓库管理员职业发展方向也有多向选择。

一方面，在一般的生产型企业里，仓管做好了，横向发展可以去做采购，生管，物控，甚至是成本会计，纵向发展可以升为主管，经理，公司高管。

另一方面，向科技化仓库管理员转化。现在很多仓库管理方法还是传统性管理，目前很多物流公司和科技公司合作，将仓库管理与科技结合起来，实行科技化管理。

作为一个仓库管理员，日常与仓库打交道，对仓库如何合理化规划更有了解。可以多学习一下仓库自动化设计，研究仓库管理科技。虽然这个难度比较大，但一旦成功，就有可能是仓库管理自动化方面的专家，前景相当广阔。

岗位职责：

1、及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；

2、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督；

3、与车间领料组及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况；

4、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品物料的实行分区存放管理，确保库容库貌；

5、定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布，按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表；

6、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。

顶级仓库管理员岗位职责

一般仓管需要懂得电脑的基础操作，因为自身是采用电脑方式进行记账的。如下所示：

1、学会打字，做好信息录入工作。

2、学会简单处理、表格处理等内容。

3、网上熟悉仓库货品的进、出货管理流程，做好货品出、入库的电脑开单工作。

4、网上熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作。

5、网上按照要求库存盘点，还有单据的整理及归档。

仓管的其他工作要求

1、要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管人员要无条件服从。?

2、要立足本职，坚守岗位，熟练业务，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。?

3、要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有关文件带出厂外。?

以上内容参考：百度百科-仓库管理员

当仓库管理员要求哪些条件？又要求懂些什么

顶级仓库管理员岗位职责（通用14篇）

　在不断进步的时代，越来越多地方需要用到岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是我为大家整理的顶级仓库管理员岗位职责（通用14篇），希望对大家有所帮助。

顶级仓库管理员岗位职责1

　职责：

　1、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可追溯性；

　2、配置相应的防火，防鼠设施，搞好仓库卫生管理，保证仓储整洁、整齐；

　3、应用ERP系统，每月盘点，做到帐卡物一致；

　4、及时根据生产和销售要求，做到及时发货，也要保证做到“同规格同型号、先进先出”原则；

　5、完成上级交办的其他工作。

　岗位要求：

　1、学历中专以上，

　2、1年以上仓储工作经验。熟悉物流管理业务流程；有医疗器械相关行业经验有限考虑；

　3、熟练掌握相关办公软件。熟练操作ERP系统优先

顶级仓库管理员岗位职责2

　职责：

　1、仓库物资的收、发、存及退货工作并做好相关记录；

　2、物资的到货检验；

　3、及时正确地提供物资的出、入库单据，并妥善保管；

　4、掌握物资的库存动态并定期提交仓库报表；

　5、合理规划库房，提高仓库利用率，保持库房整洁；

　6、定期进行库存物资的盘点，编制盘点报表，对相关问题提出处理意见；

　7、上级安排的其他工作。

　任职资格：

　1、高中专或以上学历；

　2、1年及以上仓储工作经验优先；

　3、熟练使用电算及办公软件；

　4、有较强的数字意识，工作严谨、细致与耐心；

　5、有良好的团队合作精神，积极进取，责任心与原则性强；

顶级仓库管理员岗位职责3

　一、按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐帐相符。

　二、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。

　三、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。

　四、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。

　五、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。

　六、完成处、科长交办的其它工作。制表登记；分类建帐；型号不同；单独码放；进货需签认；出库有凭据；缺货及时申报；每月进行盘库；设计几种表格；建立相应制度。如果仓库条件允许，可以把仓库分成几个区域（或库位），每个区域建一本帐（用活页帐本，以便续页，但每页帐页都要有页码）。每种配件必有单独帐页。有本事的不爱干，没本事的干不了，其实仓库管理主要是管物，比管人强多了。入库：材料采购人员办理材料入库手续，由仓库保管员填制材料入库单，一式三联，一联存根仓库做仓库账（不必再单独用一联），一联交采购员，一联交财会做账。入库单至少需经手人采购员和仓库保管员签字。出库：同样由仓库保管员填制领料单，由领料人、仓库保管员和相关负责人签字认可，同样一式三联，交财会、领料人和仓库留底并做账。这样，财会和仓库的记账依据是相同的，月末对账才能发现问题并解决问题。

　仓库管理员工作细节

　1、上岗后第一时间应对仓库的门，窗及各库区存放的物资进行巡查，发现异常立即报告。

　2、每天下班前对各库区的门，窗等进行检查，确认防火、防盗等方面确无隐患后才可离岗下班。

　3、每天打开一次各库区的门，窗一小时，让空气对流，更换库内空气。

　4、每天打扫库内地面卫生。地台板要摆放整齐。周末应打扫库内天花板、墙壁的蜘蛛网，吸尘及抹窗玻璃。

　5、每天一次检查仓库区内、外的防火设施，发现问题要立即整改并向主管报告。

　6、每周检查一次库房建筑物，发现漏雨、渗水等异常情况要及时报告。

　7、合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。

　8、仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的`货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。

　9、货物出入仓时，仓管员应依据，进仓单、提货单核准出入物品的名称、批号、数量，准确地收发货，收发完毕后，应立即填写挂在货堆上的货卡并立即入帐。

　10、入库物资严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现变质拒收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。

　11、所有易碎器材，必须轻拿轻放，入库上架时排列在明显位置，以防压、撞、打。

　12、要按规定尺寸，保持库内合理干湿度，发现干湿度超过规定，即使开门通风，保证物资完整，不易变质。

　13、所有怕潮物品应及时入库上架（如办公纸类）。料库、料区潮湿的应按规定下垫尺寸增高50%。

　14、根据各类物品物资说明书的保管要求，结合实际采取相应的措施。

　15、坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员要按要求填写各类单据，特别是放行条，无放行条的坚决不准带货物出仓库。

　16、收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。

　17、仓库员保管的单据，帐本应妥为保管，平时应上锁，节假日加封条。

　18、按时做好库存报告草稿并向仓库主管递交。

　19、所有单据都要仓库主管审核并签名后才能交供应商或采购。

　20、完成上级的临时工作安排。

顶级仓库管理员岗位职责4

　1、负责产品的接收、码放、保管、拣货、包装、出货等一系列出入库操作和在库保管工作；保证所有产品帐、卡、物相符。

　2、负责所辖区域严格按照部门标准进行管理。要求各类产品摆放整齐，数目清晰，便于发放。

　3、负责所辖区域的5S管理，做到库容整洁、无垃圾、无杂物、卫生规格化等。

　4、负责仓库的日常安全管理工作，对各类产品的安全、防火和防盗负有直接责任。及时报告破损情况。

　5、负责仓库的设施设备日常保养、点检记录等工作。

　6、协助完成仓库主管交付的其他工作事项。

顶级仓库管理员岗位职责5

　1、收取材料时首先要检查材料的包装是否完好无损，是否因运输原因造成材料的损坏、丢失。其次核对实物与单据是否相符；

　2、材料入库时做好记录（三联式入库单，仓库管理员、工地负责人、送货人各一份，仓库管理员对入库材料进行料单分类登记。）没有发货单不能入库；

　3、入库后仓库管理员要对设备、材料等进行归类存放，存放时要科学、有序、安全，必要时在货架上标注材料名称。残次品另外存放，并及时通知负责人进行产品调换。

　4、材料出库（施工单位在施工过程中对材料的领取）时，仓库管理员必须要求施工单位负责人在出库单上签署名字并标明用途，材料出库后做好记录；

　5、材料返库时仓库管理员要对材料进行全面检查（整洁度、使用功能等），落实返库原因并做好记录；

　6、仓库管理员平时要对库存材料进行盘点，熟悉材料名称及用途以方便领取材料，对于因施工造成的材料损坏，要统计数量并做好记录报至负责人处；

　7、由于施工材料大多为进口设备，成本高，进货难。仓库管理员务必要做好防火、防盗、防水、防潮等方面的安全防护工作；

　8、工地负责人要定期向公司提交收料单以便公司与供料单位算账，并协助公司与供料单位进行材料核对。

　9、仓库管理员离职时要做好交接工作。

顶级仓库管理员岗位职责6

　职责：

　1、仓库保管员按规定做好物资及原材料进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。

　2、随时掌握库存状态，保证物料及时供应，充分发挥周转效率。

　3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。

　4、熟悉相应物资及原材料的品种、规格、型号及性能，填写分明。

　6、完成领导交办的其它工作。

　工作要求：

　1、工作认真负责，有较强的责任心。

　2、熟悉仓库管理流程，热爱仓管工作，并做好记账工作。

　3、做好月底盘点工作以及发票的管理。

　3、有仓库管理经验者优先。

顶级仓库管理员岗位职责7

　1、仓库发料、领料、送货、装货、卸货；

　2、热爱本职工作，遵守公司各项规章制度，爱护仓库一切物品；

　3、掌握业务知识（例如：产品的型号、摆放位置、单据操作等）；

　4、根据仓库场地的划分，整齐规范摆放产品并对产品的数量和质量负责；

　5、遵守劳动纪律，服从指挥，在规定的时间内完成规定的工作；

　6、实行正确的搬运（摆放）方式，严禁野蛮操作；

　7、搞好工作场所的清洁卫生，做好仓库的防火、防盗、防破坏工作；

　8、完成制造部安排的其他工作事宜。

顶级仓库管理员岗位职责8

　职责：

　1、负责仓库往来的货物收发，按送货单清点核对数量收货；

　2、负责仓库的货物码放；按日期批次品牌周转率不同的产品分开埋放，以便点数配货批发出库；

　3、负责日常网店订单的打包出货事宜；按订单内容使用匹配的纸箱进行打包，不同的产品分别按不同要求选取包装材料及保护措施；

　4、负责对接天猫京东一号店经销商等电商或线下平台配货送货事宜；根据订单内容配货，按备注选取商品日期发货，按不同客户平台要求在外箱上标贴对应标签、；

　5、协助仓库文员对订单内容进行配货拣货称重；

　任职要求：

　1、有三年以上工作经验，28—55周岁之间；

　2、有过打包或快递类工作经验优先；

　3、能吃苦耐劳，做事踏实；有团队合作精神；

　4、遵循公司规章流程办事。

顶级仓库管理员岗位职责9

　职责描述：

　1、建立健全仓库成品出、入、存的手续，将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。

　2、根据销售订单开据发货单，安排备货。

　3、负责审查出库单据各人员签字审核的完整性，对将要出货的成品实物与销售发货单的要求品种、规格、数量进行核对。

　4、负责成品库所有出入库单据的妥善保管，并及时传递、回收。

　5、根据客户发货需求的地址及时间，联系合适的物流、快递公司，发货过程中与物流、快递公司人员认真核对发货清单，核实产品名 称、规格及数量，客户收货人电话及地址等内容，以保证不得发错货，漏发、多发，造成不必要的损失。并在发货结束后确认相关单据签署的完整性；

　6、按照公司财务报销规定，进行相关物流费用的统计，报审及报销工作。

　岗位要求：

　1、男女皆可，35岁以下，高中以上学历，专业不限。

　2、有一年以上成品仓管工作经验，电脑操作熟练。

　3、为人诚实勤奋，能服从上级主管的安排。

　4、适应日常加班要求。

顶级仓库管理员岗位职责10

　岗位职责：

　1、根据仓库工作流程、标准，负责仓库的日常收发货工作；

　2、熟悉erp系统，根据零售部的需求及时、准确的更新数据系统并安排准确配货；

　3、按照规定，执行盘点流程，确保库存准确；

　4、确保仓库设备处于良好状态；

　5、负责库内商品的日常维护；

　6、部门内部客户有紧急需求时，恰当并及时地处理紧急事件；

　岗位要求：

　1、两年以上仓库管理员工作经验，物流专业为佳；

　2、熟练操作erp软件、熟悉word ，excel等办公软件；

　3、工作认真负责、良好的沟通技巧，表达和工作监管能力，强烈的客户服务意识；

　4、独立解决能力强，热情，具有责任感和团队精神；

顶级仓库管理员岗位职责11

　1、执行仓管系统程序和操作流程，以确保物料收、发、存准确，确保物料账实相符。

　2、确保仓库里材料和成品的完整性，保持材料和成品的清晰标识；严格执行先进先出的原则。

　3、安排每日生产用物料的发放（投料到车间工位上），以及每日产成品的入库。确保仓库账务及时录入系统和其准确性。

　4、每月的材料盘点，确保盘点无误差。

　5、每周发货的打包工作。

　6、保持仓库的日常清洁，确保符合5S要求。

　7、与其他部门之间的有效沟通与协作。

　8、领导安排的其他相关工作。

顶级仓库管理员岗位职责12

　一、工作职责

　1、负责仓库的日常管理维护事务；

　2、按规定工作流程进行物料的收发清点，按仓库管理制度查验数量；

　3、将验收好的物料按指定位置予以存放；

　4、依据发料指令配备物料和发放料；

　5、每日对物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、退货单等单据的填写；

　6、不良物料及呆废料的定期上报处理；

　7、物料入库后，仓储位的筹划及摆放；

　8、对材料盘点工作的具体执行，月总结报告。

　二、仓库管理员物料保管职责

　1、按时上下班，到库后巡视仓库，检是否有可疑现象，发现情况及时向上级领导汇报。下班时应检查门窗是否锁好，所有电源开关是否关好；

　2、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理货架材料，对验收后的物资必须按类别固定位置分类堆放货物，做到整齐、美观，及时检查火灾隐患；

　3、检查防盗、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损；

　4、负责仓库物资的收、发、存工作，收货时，对进仓库货物必须严格根据已审批的物资申购单按质、按量验收，并根据送货单、发票记录名称、规范、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拨单，并在货物上标明进货日期，属不符合质量要求的，坚决退货，严格把好质量关。

　三、仓库管理员物料发放职责

　1、对所有物资发放时，一定要严格审核领用手续是否齐全，认真核对物料收放指令，并要严格验证审批人的签名式样，如有不相符应及时反馈相关人员，确认后方可发料。对于无手续、手续欠妥者，一律拒发；

　2、做好月底仓库盘点工作，及时清出月末库存数报财务部主管，做好各科单据报表的归档管理工作；

　3、对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计上报处理。

顶级仓库管理员岗位职责13

　一、目的：

　为明确仓库管理岗位的职责，提升仓库管理服务水平和提高仓库管理员工作的积极性，建立合理的仓库管理考核体系。

　二、职责：

　1、（及时、准确维护仓库，确保仓库物品的帐、物一致。对货物管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责。

　2、仓库区域划分明确，存放货物地点明确，物料标识清楚。登记保管帐和货位编号。

　3、做好仓库物品的收、发、存管理，严格按流程要求收发货物，并及时跟踪货物的发送、换、退货等情况。

　4、货物入库时，按《入库单》及时归类入库。对入库货物按《入库单》进行数量、质量和包装验收，发现问题，及时上报并作好相关记录。然后交《入库单》给总经理签字确认。

　5、货物出库时，严格按照开单员所开《出货单》中的货品、数量、规格等打包，如是驾驶员送货，要与驾驶员做好交接手续。一旦发出去的货有误，相关责任人将自行承担全部责任，赔偿所造成的经济损失。

　6、当发生退、换货情况时，驾驶员跟物流公司、驾驶员与仓管员都必须做好交接手续，如实填写签收单。仓管员收到货物后，及时清点货物，如发生有数量、质量、包装等方面的情况，及时报告给退货方所负责的片区经理，与客户核对处理好后，填报《退、换货单》，上报总经理签字、入库。

　7、每天做好货物出、入库记录，每月1—2日定期与行政人员、财务人员一同盘点，清查仓库，及时处理积压、变质、过期等异状货物。当月盘点物品出现误差的，及时找寻原因。

　8、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；

　9、确保公司仓库管理制度、相关制度、规定得以贯彻实施。

　10、仓管员对岗位工作的具体项目负直接责任，如给公司造成损

　失应承担相应的经济责任和行政责任。

顶级仓库管理员岗位职责14

　职责描述：

　1、 负责仓库及展厅出入库记录

　2、 负责库存盘点

　3、 负责物流和库存单据的整理和归档

　4、 负责与第三方物流公司沟通和对账

　任职要求：

　1、 大专（含）以上学历，至少2年库存管理工作经验

　2、 了解条码系统及库存盘点，仓库管理，熟悉出入库流程，

　3、 基础英语，熟练使用word ，excell

　4、 工作认真、仔细、踏实，高度的责任心，注重细节，落实细节，有执行力

;

当仓库管理员要求哪些条件？又要求懂些什么

1、热爱仓库工作，有过仓库管理经验的肯定优先考虑；

2、对库存商品的数量、品种以及出入库情况及时登记；

3、商品流通登记多用电脑，你最好能熟悉电脑应用的技术（Excel 、WORD制表）；

4、心要细，不丢三落四，账目要清楚，腿要勤跑动，多动脑筋；

5、从事仓库管理，一定要能坚持原则。

基本上就这些，祝你成功！

仓库管理员有哪些安全操作要求?

仓库保管员的一般安全操作要求：

一 积极参加各种安全活动，学习安全技术知识，熟悉并严格执行仓库各项安全管理规定。

二 熟悉消防工具、电器装置、仓库机械装置等的效能和知识并能正确使用。

三 熟悉库记忆体放物品的性质以及出现危险事故的应急处理措施。做到“四懂”即：①懂得火灾的危险性，②懂得火灾的预防措施，③懂得火灾的扑救方法，④懂得火灾的逃生；“四会”即：①会报警；②会使用灭火器， ③会灭初期火，④会逃生。

四 工作中发现安全隐患，应立即采取有效的防范措施，必要时可中断所从事的工作，并立即通知上级和提出工作建议。

五 按时上下班，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好。

六 认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查火灾隐患。

七 检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损。

八 验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，做到整齐、美观、符合货垛规范标准。

仓库管理员的素质要求

仓库管理员的素质要求

仓库管理员简介：仓库管理员（storekeeper）。 顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。岗位职责包括： 按规定做好物资装置进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐帐相符。 随时掌握库存状态，保证物资装置及时供应，充分发挥周转效率。 定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资装置分类排列，存放整齐，数量准确。 熟悉相应物资装置的品种、规格、型号及效能，填写分明。 搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。 完成处、科长交办的其它工作。

管理流程：

制表登记; 分类建帐; 型号不同; 单独码放; 进货需签认; 出库有凭据; 缺货及时申报; 每月进行盘库; 设计几种表格; 建立相应制度。如果仓库条件允许, 可以把仓库分成几个区域 (或库位), 每个区域建一本帐 (用活页帐本,以便续页,但每页帐页都要有页码)。每种配件必有单独帐页。

入库流程：

材料采购人员办理材料入库手续，由仓库保管员填制材料入库单，一式三联，一联存根仓库做仓库账（不必再单独用一联），一联交采购员，一联交财会做账。入库单至少需经手人采购员和仓库保管员签字。

出库流程：

同样由仓库保管员填制领料单，由领料人、仓库保管员和相关负责人签字认可，同样一式三联，交财会、领料人和仓库留底并做账。

这样，财会和仓库的记账依据是相同的，月末对账才能发现问题并解决问题。

总论：仓库管理员具体职责

1. 收货流程

1.1. 正常产品收货

1.1.1 根据供应商到货通知在货物到达后，收货人员根据司机的随货箱单清点收货。

1.1.2 收货人员应与司机共同掐铅封，开启车门检查货品状况，如货物有严重受损状况，需马上通知主

管和物流经理等候处理，如货物状况完好，开始卸货工作。

1.1.3 卸货时，收货人员必须严格监督货物的装卸状况（小心装卸），确认产品的数量，包装及保质期

与箱单严格相符。任何破损，短缺必须在收货单上严格注明，并保留一份由司机签字确认的档案

，如事故记录单，运输质量跟踪表，送货单等。破损，短缺的情况须及时上报主管及生管，以便

及时通知客户。

1.1.4 卸货时如遇到恶劣天气（下雨，大风，冰雹等），必须采取各种办法确保产品不会受损。卸货人

员须监督产品在码放到托盘上时全部向上，不可倒置，每堆码放的数量严格按照产品码放示意图

1.1.5 收货人员签收送货箱单，并填写相关所需单据，将有关的收货资料产品名称、数量、生产日期（

保质期或批号）、货物状态等交主管。

1.1.6 接单后必须在当天完成将相关资料通知记入台帐。

1.1.7 破损产品须与正常产品分开单独存放，等候处理办法。并存入相关记录。

1.2. 退货或换残产品收货

1.2.1 各种退货及换残产品入库都须有相应单据，如运输公司或司机不能提供相应单据，仓库人员有权拒收货物。

1.2.2 退货产品有良品及不良品的区别，如良品退货，货物必须保持完好状态，否则仓库拒绝收货；不

良品收货则必须与相应单据相符，并且有完好的包装。

1.2.3 换残产品则须与通知单上的型号、编号相符，否则仓库拒绝收货。

1.2.4 收货人员依据单据验收货物后，将不同状态的货物分开单独存放，将退货或换残单据及收货入库

单，记录产品名称、数量、状态等交。

1.2.5 依据单据记入台账。

2. 发货流程

2.1.1 所有的出库必须有公司授权的单据（授权签字，印章）作为发货依据。

2.1.2 接到公司出库通知时，仓管进行单据稽核（检查单据的正确性，是否有充足的库存），稽核完毕

后，通知运输部门安排车辆。

2.1.3 仓管严格依据发货单发货，如发现发货单上或货物数量有任何差异，必须及时通知主管，并在发

货单上清楚注明问题情况，以便及时解决。

2.1.4 仓管依据发货单核对备货数量，依据派车单核对提货车辆，并检查承运车辆的状况后方可将货物

装车。

2.1.5 仓管按照派车单顺序将每单货品依次出库，并与司机共同核对出库产品编号、数量、状态等。

2.1.6 装车后，司机应在出仓单上写明车号、姓名，同时仓管、司机签字。

3. 库存管理

3.1.货品存放

3.1.1 入库产品需挂好库存卡后入位，货物的存放不能超过产品的堆码层数极限。

3.1.2 所有货物不可以直接放置在地面上，必须按照货位标准整齐的码放在木托盘上。货物必须保持清

洁，长期存放的货物须定期打扫尘土，货物上不许放置任何与货物无关的物品，如废纸，废代，

胶带等。

3.1.3 破损及不良品单独放置在搁置区，并保持清洁的状态，准确的记录。

3.2. 盘点流程

3.2.1 所有的货物每半年必须大盘一次。对A类货物须每月盘一次。B类三个月盘一次，C类半年一次。

3.2.2 针对每天出库的产品进行盘点，并对其他货物的一部分进行回圈盘点，以保证货物数量的准确性

3.2.3 盲盘：针对每次盘点，接单人员列印盘点表，不包括产品数量，交给盘点人员。至少两名盘点人

员进行盘点，将盘点数量填写在空白处，盘点后由二人共同签字确认数量。将盘点表交于报表人

员，报表人员将盘点数量输入盘点表，进行数量的匹配，如有数量的差异，需重新列印差异单，

进行二次盘点，二次盘点后无差异存档。如有差异，需进行核查，如发现有收发货错误的，需及

时联络客户，是否能挽回损失，无法挽回的损失，按照事故处理程式办理。

4．仓库日常管理

仓库日常运作审计表

检查内容

1、 库区和库内地面是否无淤泥、杂物等。

2、 作业工具在不用时，停放在指定区域。

3、 门、窗、天窗及其它开口在不用时保持关闭，状况良好，能有效阻止鸟及其它飞行类昆虫进入。

4、 仓库照明装置是否完好、安全。（检查方法：将库内的灯全部开启，检查是否有不亮的灯和亮

度够否）

5、 仓库办单处是否整洁。（要求：a、所有单据摆放整齐；b、有清晰的分类）

6、 仓库地面是否清楚标明堆码区和理货区。

7、 空托盘在指定区域堆放整齐。

8、 货物堆码无倒置和无超高现象。

9、 货物堆放整齐、无破损、或变形货物。（破损、搁置区存放的货物除外）

10、 仓库的活动货位连贯，没有不必要的活动货位。（活动货位：用活动的标识表示的货位，根据

需要，可以在仓库里灵活移动）

11、 各类警示标识（包括安全线路的箭头指示、禁止吸菸等）是否有效、整洁、张贴规范？

12、 每次收货，是否正确、清晰填写并张贴“库存卡”？

13、 破损、搁置、禁发货物是否分开存放并张贴相应标签？

14、 破损、搁置货物是否在3个月内处理完毕？

15、 可发货物中是否有渗漏、破损、污染货物未报状态及位置转移？

16、 所有退货的处理必须在2天内完成，并且退货上必须贴有“退货通知单”。

17、 仓库无“四害”侵袭痕迹。

18、 台账库存和实际库存是否一致？

19、 仓库是否完全按“发货单”备货发货。

20、 同库、同品种的货物必须堆放于同区域或相近区域；同品种的货物应该存放于同一仓库。

21、 同一客户的产品，如果可以共存于一个仓库，且一个仓库能够存放的下，那么该客户的产品 必

须存放于同一仓库。

22、 收货时，是否按规定仔细分拣货物。（检查方法：如果有收货，请检查现场按批号分拣情况；如

果无收货，请检查仓库里同一位置是否有不同日期、批号、品种的货物）

仓库的保管原则

1． 面向通道进行保管。为使物品出入库方便，容易在仓库内移动，基本条件是将物品面向通道保管。

2． 尽可能地向高处码放，提高保管效率。有效利用库内容积应尽量向高处码放。

3． 根据出库频率选定位置。出货和进货频率高的物品应放在靠近出入口，易于作业的地方；流动性 差的物品放在距离出入口稍远的地方；季节性物品则依其季节特性来选定放置的场所。

4． 同一品种在同一地方保管。为提高作业效率和保管效率同一物品或类似物品应放在同一地方保管 ，员工对库内物品放置位置的熟悉程度直接影响着出入库的时间，将类似的物品放在邻近的地方 也是提高效率的重要方法。

5． 根据物品重量安排保管的位置。安排放置场所时，当然要把重的东西放在下边，把轻的东西放在 上边

。这对于提高效率、保证安全是一项重要的原则。

6． 依据先进先出的原则。保管的重要一条是对于易变质、易破损、易腐败的物品；对于机能易退化 、老化的物品，应尽可能按先入先出的原则，加快周转。由于商品的多样化、个性化、使用寿命 普遍缩短这一原则是十分重要的。

仓库管理员要懂哪些办公软体？

基本的资料库软体，如FOXBASE等，

会打字，

会使用简单的统计功能，

会使用简单的计算功能就行了．

仓库管理员需要哪些证书?

仓库管理员不需要证书。

仓库管理员（storekeeper）， 顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。

岗位职责包括： 按规定做好物资装置进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。 随时掌握库存状态，保证物资装置及时供应，充分发挥周转效率。 定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资装置分类排列。存放整齐，数量准确。 熟悉相应物资装置的品种、规格、型号及效能，填写分明。 搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。

仓库管理员需要掌握哪些知识？

一、仓储管理

1、建立仓库管理指标体系

2、制定仓容定额

3、进行储存物品的定期检查

二、仓库规划

1、进行仓库平面布置

2、计算仓库面积

3、确定仓库引数

三、库存管理

1、安全存量

2、计算最低存量、有效存量、最佳订购点

3、运用ABC管理法

4、进行零库存

四、JIT存料管理方式

12、、不良症状及其改善

3、入库运作

4、做好物料入库准备

5、进行物料入库验收

6、进行实物验收

7、处理商品验收中发现的问题

8、办理入库手续

五、仓库保管

1、理货

2、划分料区

3、设计保管空间

4、进行物料编码

5、进行货位编码

6、进行盘点作业

7、半成品收发与退货

（1）半成品的入库控制

（2）半成品的出库控制

（3）半成品的退货补料控制

8、成品收发与退货

（1）成品的入库控制

（2）成品的出库控制

（3）如何处理成品出库中的问题

9、呆废料管理

（1）呆料的处理与排除

（2）废料的处理与报警

10、盘点与现场5S

（1）盘点方法与盘点制

（2）一目了然的现场

（3）看板管理

11、仓库的电脑化管理

（1）仓库电脑化管理的应用

（2）电脑化仓库管理的基本结构

（3）仓库电脑化管理的操作

一个仓库管理员，既要懂电脑，又要懂得出纳，还要懂得些什么东西？

多看看excel的书，也就是office的书。电脑这个就行了。出纳嘛，这方面的书也是挺多的，不过电子表格（excel）是两者最好的融合。

仓库管理员应该懂哪些办公软体

作为仓库管理员，应该学习的常用办公软体主要有Office Word、Excel和PPT。因为这几种软体对于制作管理文件、表格和幻灯片（可以更加直观的反映仓库的管理状况）都是十分方便的。

另外，如果再深入一步，可以学习一下Aess等资料库管理软体，管家婆系列进销存软体也不错。当然，要学好这些办公软体，除了要一定的计算机基础知识以外，最好再连带学习一些财务知识，这样对于做好仓库管理员的工作也是有益的。

2016年仓库管理员要证件么

有国家职业教育有的仓储管理师,不过这个好像用处不大,建议你可以直接考个物流师就行。